想做后端开发,想入行的话,需要考取什么证书?

以后想进行后端的开发,如果需要入行的话,需要哪些证书比较好找工作?软考初级有没有考的必要?

干这一行,可以说门槛很高,也可以说没有门槛。
说没有门槛,是因为不要求学历,不要求证书,行业里60%的人根本不是计算机相关专业,甚至根本没有学过编程。
说门槛高,是因为需要工作经验,需要你参与过项目
一般来说对应届生都比较宽容,反正有大把时间可以慢慢培养,而且工资低,实在培养不出来就辞退掉
半路转行过来,除非你是数学领域的大能,否则基本没人会考虑

最重要不是证,学历加技术能力

兄弟,一楼的观点只认可一半,那就是需要项目经验。但是但是但是,你找初级开发,也不需要多牛批的项目经验。
我个人面试过很多人,也是做过后端开发,做过大数据,现在在研究实时数据+人工智能,我想绝对对你想入行有帮助。

证书,证书这个东西,得比较高级和稀缺的,然后公司刚好有用时才会有用,否则就是废纸,并不影响你找IT工作,我有个中级软件设计师证,我都不知道哪里去了,也从来没有公司问过我有没有。

首先,学历,毕业时间越短,学历越重要,重要指的是你找工作时它会被当作一项参考指标,说不看学历的肯定是假的,但是并不是你学历不行就不能做这一行,只是你进入大企业优秀的团队比较困难,需要技术更加牛皮,思维更加牛皮,并且体现在自己的经历上,面试官才会认可你。学历和专业的重要性随着毕业年限和工作经验逐渐衰减(国企央企除外,我知道的部分国企央企要求一本起步,无论年限)(我所在的几家企业,其实都有要求学历的,本科起步。但也有公司不那么看重学历的,哪类公司呢,你自己想?你从社会公平的角度上去想,人家幸苦高考考个好学校好专业,找工作同等情况下,人家还不要本科要个专科生,你觉得这种事可能发生吗?可能,那就只有爱情,哈哈哈哈哈)

第二个,项目,项目确实重要,但是,初中级程序员,面试官其实还是看的是思维能力和可培养性,所谓的对应届生宽容,那其实是你在面试的时候体现了自己可培养体现了自己强悍的思维能力和一定的技术要求,不然仍然不会有企业让你小白进去白嫖(有,应届生的话,国企或者大企业,即使专业不对口啥的,只要你向面试官表现出很聪明,自学能力强,然后加上最重要一点:学历,那么可以进去,慢慢培养。注意重点一定是学历,人家除了面试时觉得你可造之才,还得看你学历来佐证。据我所知,大部分看学历就基本敲定一半了,然后面试时正常发挥基本就没问题了,人家就要要聪明的人,你不会,我们教,你聪明反正可以很快学会。 这个是现实,学历好的人大部分都比你脑袋灵活得多,不然人家怎么高考考的比你好???)

说不了太多,有兴趣可以私聊,我也指导过一些朋友同学转行IT,尤其是后端,大数据,可以交流

技术才是第一位。

不是应届生就算了,除非有点关系。这个需要项目经验,年龄大了转进来挺难