关于实习的一些问题

本人大三，现在在一家电子商务的创业公司实习。。
差不多快一个月了吧，但是技术主管只给我安排了一些很简单的任务，一下就完成了。。。然后就几乎很少顾及我，感觉大部分时间都在“打酱油”，不过打酱油的时间也都在看公司项目需要的Spring，mybatis和maven的知识，但是还是苦于自己没有项目实战。
现在担心会不会主管看我这么闲就有赶我走的想法啊。。。
我该怎么办

即使没有实际项目任务，只要学习，你就在成长。公司不可能把这样一个人辞退的。退一万步讲，就算辞退了，你也有机会找到更好的工作，因为你一直在学习。学习的路线：首选公司用到的技术，即使领导在观察你，到时候肯定也会给你项目任务，如果你对公司项目用到的技术已经熟悉，那就更不会辞退你了。

一般不会，好好学就对了，学到东西是自己的。

工作了，每个人都有自己的事，一般的领导（除非人特别好）哪有工夫管你呢，

放心吧，没这种可能的。就算是工作了，打酱油的时间也不少，还是要看自己控制空闲时间了。IT就这样忙得忙死，闲的闲得蛋疼。

差不多快一个月，不要这么心急，你是大三的，一般是不会这么快把项目任务给你，肯定让你学一下，也看看你的能力，即使你来的时候说得很好，人家也是半信半疑，总有个考察的时间。
你要是想手把手教你的话不太现实，还是你勤问点，你主动些就OK了。
人家既然招你进来，肯定会用你的。你想多了。

还不是怕你实习完了拍拍屁股走人了留下一堆代码让谁去维护

搞不懂为什么大三就去实习，每个阶段都有每个阶段该干的事情。

怎么可能呢，既然公司招你进来，肯定是要你来干活来的，创业公司更不可能养一帮不干事的，虽然是很简单的问题，一定要把它做好，别还要leader反过来问你这个颜色怎么有的暗啊，这个边距怎么这么大啊，刚来一个月，又是没毕业的学生，不要你接手项目也挺正常，如果交给你的每项工作都做的很完美，再加上不断学习要用到的技术，哪里来的赶你走呢。

既然你知道要学Spring ibatis和maven 即使没有任务也可以自己搭项目啊加上Struts 就是一般的web工程的架构了

不会，我实习的时候，耍了三个多月，基本上也没事做，最后进入项目开发期后，才有事做，现在还是呆在这家公司的

其实呢，这要看你个人。
我的小组也招了2个实习的。
一个什么都学，都问。
一个天天玩游戏。
我一般都不直接说。
只要领导不说。
机会给有准备的人。
有项目时，我会给谁机会。
现在不给他俩事做是因为他们不会，另外就是我个人不想教会一个要走的人。